Жестоко бороться с коррупцией предложил глава МВД РК

По словам главы МВД в рамках кадровой и антикоррупционной политики обновился руководящий состав, сформировался и кадровый резерв, передает inShymkent.kz со ссылкой на пресс-службу ДП Туркестанской области.

"С коррупцией боремся жестко. Никаких компромиссов ни в отношении рядовых, ни в отношении генералов. Самое главное - выявляем нечистых на руку сотрудников не только вместе с КНБ и антикоррупционной службой, но и силами департамента собственной безопасности МВД. Полицейские привлекаются к ответственности за коррупционные преступления, мошенничество, взяточничество, превышение полномочий, фальсификацию доказательств и другие правонарушения. Считаю крайне важным в этой работе персональную ответственность первых руководителей, не принявших должных мер превентивного характера. " - отметил министр.

По его мнению положительные изменения в системе МВД ощутимы. Вопросы мониторинга полиции были предметом обсуждения и на недавней коллегии Специальных мониторинговых групп при агентстве РК по противодействию коррупции. Можно отметить тот факт, что полицейские руководители перестали быть закрытыми. Активность в социальных сетях показывает желание сформировать эффективную обратную связь с населением.

Впечатляют и цифры по итогам внеочередной аттестации руководящего состава. Всего обновлено 60% (21) первых руководителей. В их числе: 12 руководителей центрального аппарата МВД (КАП, Штаб, департаменты криминальной полиции, следствия, по противодействию экстремизму, наркопреступности, собственной безопасности, кадровой политики, внутреннего аудита, оперативно-криминалистический и 2 оперативных департамента); 12 из 17 или 70% 9 начальников территориальных Департаментов полиции. То есть аттестация не для галочки.

Но это лишь часть реформы. Надеемся, что на этом положительные преобразования полиции не закончатся.